Continguts menys recents del blog
El passat dijous 25 de gener vam celebrar l’Esmorzar Executiu Aprofitem el potencial del DISC en la configuració d’equips, amb la participació d’un expert d’MRC International people training i de Directors de RH d’empreses grans amb seu a Catalunya. La exposició va anar a càrrec de l’Àngel Rodríguez, Soci i Director d’MRC(…)
L’Institut Nacional d’Estadística (INE) ha publicat l’informe amb els resultats de l’Enquesta de Població Activa (EPA) del quart trimestre de l’any 2023. Els principals resultats obtinguts de l’estudi són: • El número d’ocupats va disminuir en 19.000 persones respecte al trimestre anterior i es va situar en 21.246.900. En termes desestacionalitzats la(…)
Barcelona, 15 de gener de 2024 Benvolgut associat / Benvolguda associada, En qualitat de President de l’Associació Professional Catalana de Direcció de Recursos Humans (Aedipe Catalunya) em plau fer-te arribar la CONVOCATÒRIA D’ASSEMBLEA GENERAL ORDINÀRIA D’ACDIPE / AEDIPE CATALUNYA Data: dimarts 30 de gener de 2024 Hora: 19.00 h Lloc: Seu social d’Aedipe Catalunya(…)
Segur que has sentit parlar de la resiliència humana. Un concepte que ens acompanya des de fa uns anys i que al·ludeix a la capacitat d’assumir de manera flexible situacions límit i sortir reforçat d’això. Quan establim un paral·lelisme amb el món laboral, la resiliència es converteix en la capacitat d’adaptació i millora(…)
El passat 11 de desembre vam celebrar el seminari web La transformació dels RH a l’era de la Intel·ligència Artificial, amb més de 160 inscrits. Jesús María García, membre de la Junta d’Aedipe Catalunya, va introduir la temàtica, destacant l’aprovació d’una esperada legislació europea, així com que no cal témer la irrupció(…)
La velocitat i la freqüència dels canvis tecnològics ha obligat a gairebé totes les organitzacions a transformar-se d’alguna manera. Una transformació que afecta a totes les àrees del negoci. Per a RH la transformació digital té dues vessants: una transaccional i una altra transformacional, pròpiament dita. El vessant transaccional inclou processos com les(…)
L’entrada en vigor amb efectes de 2 de març, de la Llei d’Ocupació 3/2023, aprovada el 28 de febrer de 2023 representa una fita en la regulació del mercat laboral a Espanya, establint una sèrie de mesures i peculiaritats que busquen fomentar la creació de nous llocs de treball. En un món en(…)
Amb la voluntat de millorar la comunicació amb i des de l’Associació, hem canviat les vies de comunicació telefònica, amb la desaparició del número de telèfon fix i la incorporació de dos nous números de telèfons mòbils que permetran, a més de la comunicació telefònica, utilitzar vies com el whatsapp per agilitzar comunicacions o(…)
En els últims anys, ha hagut un augment en el nombre d’empleats que busquen ajuda terapèutica per a afrontar problemes relacionats amb el treball. Aquest augment s’ha vist reflectit en l’increment de les baixes laborals a causa de problemes de salut mental, convertint-se en una preocupació per a moltes empreses. Com a resultat,(…)
El passat 20 de novembre, vam celebrar la jornada L’estratègia són les persones: com atreure i fidelizar el talent en les organitzacions, organitzada per Aedipe Catalunya i Fundació Grup Set, per a analitzar els desafiaments actuals en l’atracció i fidelització del talent, i aportar propostes per a donar-los resposta. Sota el títol(…)
