Continguts sobre activitat formativa
Aedipe Catalunya convoca una nova formació de l’Aula Virtual, en col·laboració amb Both. People & Comms, per abordar els canvis que s’estan donant en la funció de la comunicació interna, i anticipar-nos a redefinir el seu rol, cada cop més estratègic, i els seus reptes de futur. La funció de comunicació interna ha(…)
Aedipe Catalunya convoca una nova formació de l’Aula Virtual per abordar com es poden optimitzar processos i projectes de RRHH mitjançant l’aplicació del mètode Kaizen. L’Esdeveniment Kaizen és una dinàmica pràctica en la qual un equip, de manera intensiva, busca solucions a problemes detectats en un determinat procés de treball en nom de(…)
Aedipe Catalunya, amb la col·laboració de MRC International people training, convoca una nova formació de l’Aula Virtual per abordar els processos que es donen en qualsevol negociació i impulsar una millor preparació i capacitat negociadora dels professionals de RRHH. L’èxit d’una negociació està directament relacionat amb la preparació d’una estratègia d’acord al que(…)
Amb la creixent importància de la gestió de l’Employer Branding, Aedipe Catalunya organitza, amb la col·laboració d’Employer Branding Lab, una nova formació per abordar la implementació d’una estratègia efectiva de marca d’empresa que ajudi a l’atracció i retenció del talent. Els canvis digitals, culturals i demogràfics estan transformant l’estratègia d’atracció de talent, amb(…)
Després de l’èxit de l’anterior convocatòria, convoquem la segona edició d’aquesta formació organitzada en col·laboració amb Solutia Global Health Solutions, ara en format virtual. En els últims anys la gestió de l’absentisme no ha deixat de ser un repte per a les empreses, i, en molts casos, les circumstàncies generades per la pandèmia(…)
Aedipe Catalunya, amb la col·laboració de Grant Thornton, organitza una nova formació online per conèixer les novetats en matèria d’igualtat i la integració de la perspectiva de gènere a les empreses. Avancem en igualtat. Els Reials Decrets Llei (RD 901/2020 i 902/2020) publicats a l’octubre de 2020, han desenvolupat un nou marc normatiu(…)
Després de l’èxit de la primera convocatòria, celebrada el passat febrer, convoquem la segona edició d’aquesta formació organitzada en col·laboració amb Lukkap. Davant d’un context en què la transformació de les empreses no és una opció, i en el qual els empleats esperen i necessiten molt més dels seus treballs i de les(…)
En una economia globalitzada com l’actual, les empreses i organitzacions interaccionen amb molts altres agents i els seus resultats no només depenen de les seves actuacions a curt termini, sinó també de la sostenibilitat de les seves decisions, que passen per comprendre i anticipar-se a l’evolució i reacció dels diversos agents interns i externs.(…)
Després de l’èxit de les dues anteriors convocatòries, Aedipe Catalunya convoca la tercera edició d’aquesta formació amb l’objectiu de mostrar com l’analítica de dades aporta valor a la presa de decisions estratègiques de la companyia a l’aplicar-se al llarg de el cicle de vida de l’empleat. L’experiència i intuïció dels managers de l’àrea(…)
Després de l’èxit de la primera convocatòria celebrada el passat novembre, Aedipe Catalunya convoca la segona edició d’aquesta formació amb l’objectiu de mostrar com l’analítica de dades aporta valor a la presa de decisions estratègiques de la companyia a l’aplicar-se al llarg de el cicle de vida de l’empleat. L’experiència i intuïció dels(…)
