Informes i Estudis d’interés per als professionals dels recursos humans
Randstad Research ha analitzat les dades d’atur, afiliació i contractacions que publica el Ministeri de Treball, Migracions i Seguretat Social corresponents al mes de juny de 2019. De l’estudi es desprén que hi ha llum i ombres en el període, amb rècord d’afiliats, però amb una nova caiguda dels contractes indefinits. L’afiliació a(…)
Randstad Research ha elaborat una anàlisi en profunditat amb la informació conjuntural més rellevant sobre el mercat de treball espanyol, tota procedent de fonts oficial, fonamentalment de l’Enquesta de Població Activa de l’INE o la informació de registres del Ministeri de Treball, Migracions i Seguretat Social . De l’estudi corresponent al Primer Trimestre(…)
El Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social ha elaborat una guia sobre el registre de la jornada per posar llum a les consultes que ha anat reben la Direcció General de Treball amb motiu de l’aprovació el Reial Decret-llei 8/2019, de 8 de març, de mesures urgents de protecció social i de lluita(…)
La realitat empresarial es caracteritza per l’intens ritme de canvi que tota companyia ha de mantenir per fer front a un entorn competitiu cada vegada més exigent. Tot i així, poques vegades es reflexiona sobre les pròpies bases d’aquesta transformació i, especialment, sobre què han de fer les empreses i les persones que les(…)
La sostenibilitat i grau de cobertura de les pensions públiques en el futur és una de les qüestions que més preocupa la societat actualment. Aquest debat obre la possible necessitat de complementar aquestes prestacions de la Seguretat Social amb sistemes de previsió social promoguts per les empreses i amb l’estalvi individual. En aquest(…)
La realitat empresarial que vivim es caracteritza per l’intens ritme de canvi que tota companyia ha de mantenir per fer front a un entorn competitiu cada vegada més exigent. I poques vegades ens parem a pensar sobre les pròpies bases d’aquest canvi: en què es diferencia el canvi que estem vivint davant d’altres èpoques?,(…)
Aedipe Catalunya va organitzar, amb la col·laboració de Right Management, una nova jornada en el àmbit de la direcció de persones. En aquesta es va tractar el lideratge Millennial, una generació que mostra una altra visió de lideratge. L’Espai del Talent, nova seu corporativa de ManpowerGroup, va congregar és d’un centenar de professionals(…)
Aedipe Catalunya va organitzar, el passat 24 d’abril, una nova jornada per als professionals de la direcció de persones. En aquest cas, amb la col·laboració del seu partner, Compensa Capital Humano, va tractar el tema de la Proposta de Valor a l’Empleat que poden oferir les organitzacions com a eix de la gestió del(…)
Aedipe Catalunya llança un estudi sobre la Formació i Training en les empreses espanyoles. Des de fa molt de temps tots coincidim en la necessitat de comptar amb un estudi propi que aporti dades veraces i actuals sobre l’impacte empresarial de la formació contínua desenvolupada per les empreses. En col·laboració amb el departament(…)
ManpowerGroup ens presenta l’informe “La Revolució de les Competències: Digitalització i per què importen les habilitats i el talent” que han elaborat a través d’una enquesta a 18.000 directius en 43 països. Més del 90% dels directius a nivell mundial preveu que la digitalització impacti en la seva organització en els propers dos(…)
