Desenvolupament Organitzacional

Continguts sobre desenvolupament organitzacional

Com construir una cultura compromesa a les organitzacions?

Com construir una cultura compromesa a les organitzacions?

  Per a moltes empreses, construir una cultura compromesa amb els valors i la felicitat dels seus treballadors no és tasca fàcil. Segons Carlos Piera, autor d’aquest article, cal tenir en compte molts aspectes i acceptar que no és una fórmula exacta. Així i tot, el director executiu de la consultoria Delivering Happiness Spain ofereix(…)

Compartir a:

+ Seguir llegint

Aedipe Catalunya i l’Observatori de RH d’EAE: una aliança per a la recerca

Aedipe Catalunya i l’Observatori de RH d’EAE: una aliança per a la recerca

Aedipe Catalunya i l’Observatori de Recursos Humans d’EAE Business School representen una nova aliança amb un objectiu clar de recerca en l’àmbit de la direcció i gestió de persones. La investigació s’emmarca en un observatori de tendències que no només reculli el que les organitzacions realitzen en la seva gestió i el per què, sinó(…)

Compartir a:

+ Seguir llegint

ALUMNI DO. Sessió 1 | INTERVISIÓ amb el Prof. Itamar Rogovsky

ALUMNI DO. Sessió 1 | INTERVISIÓ amb el Prof. Itamar Rogovsky

El passat 18 de juny va tenir lloc a la seu de l’Associació Catalana de Direcció de Recursos Humans la primera activitat oficial de la comunitat “Alumni DO”. La comunitat està composta per 13 “camadas” formades pel Prof. Itamar Rogovsky a Aedipe des de l’any 2001, en el marc del Seminari Internacional en Desenvolupament Organitzacional(…)

Compartir a:

+ Seguir llegint

Ecolideratge: tots són convidats a manar

Ecolideratge: tots són convidats a manar

Conferència anual del Dr. Itamar Rogovsky a Barcelona. El 22 de gener de 2015, el Dr. Itamar Rogosvky feia la seva conferència anual al Palau Macaya de Barcelona. Enguany, la cita amb les sòcies i socis de l’Associació Catalana de Direcció de Recursos Humans era per parlar d’ecolideratge. El més important és que el lideratge(…)

Compartir a:

+ Seguir llegint