Webinar Impacte de la gestió de la diversitat en el negoci. 20/05/2020
Aedipe Catalunya celebra el Dia Internacional dels Recursos Humans abordant, en un nou webinar, l’impacte de la gestió de la diversitat en el negoci.

Data: dimecres 20 de maig de 2020
Horari: de 13.00 a 14.00 h.
Sessió online
#WebinarAC #HumanResourcesDay
Un entorn inclusiu genera benestar a les persones i rendibilitat per a les empreses. Gestionar i integrar la diversitat és un dels reptes crucials als quals s’enfronta tota organització.
En aquesta jornada, de la mà de Mercè Brey, experta en diversitat i en lideratge incloent, i Cofundadora de + Diversity, veurem l’impacte positiu de la correcta gestió de la diversitat en els negocis.
Mercè Brey
Llicenciada en Ciències Empresarials, Màster en Comerç i Finances Internacionals, i Postgrau en Integració Europea a la UB, Postgrau en Direcció de Vendes per IESE, i Màster en Programació Neurolingüística i el coneixement de la mecànica de les Constel·lacions Organitzacionals a través d’un dels seus creadors, Gunthard Weber.
Acumula gairebé 30 anys exercint en banca, en entitats com CaixaBank o Banc Sabadell, i ha estat presidenta de la Cambra de Comerç Italiana a Barcelona i membre de diferents consells i comissions.
Experta referent en diversitat, és docent, columnista, conferenciant i autora dels llibres “Ets el millor que t’ha passat … ESTIMA’T!”, I “Alfes i Omegues”
És Fundadora de Blue Transforming Power i de +Diversity.
Miguel Castro
Llicenciat en Enginyeria industrial per la Universitat de Vigo.
Acumula 20 anys d’experiència internacional en consultoria, operacions i desenvolupament de negoci. En 2016 es va incorporar al comitè directiu de Diversitat i Inclusió en SAP i els seus principals objectius són divulgar i impulsar l’ús de la tecnologia per aconseguir processos de negoci inclusius, desenvolupar l’àrea de Supplier Diversity i estrènyer la col·laboració amb els diferents grups de relacions governamentals .
Miguel Castro és President de l’Associació REDI, Xarxa Empresarial per la Diversitat i Inclusió LGBTI (Espanya), és també membre de comitè d’experts en innovació de l’Associació STANPA (Espanya), i de la Fundació Workplace Pride (Països Baixos), i professor convidat en Diversitat i Inclusió a la Universitat de la Corunya.
Actualment és director Global d’Aliances en Diversitat i Inclusió en SAP.
Marga Pérez Baño
Llicenciada en Psicologia per la UAB, Executive MBA per ESIC Business & Marketing School, Programa de formació Coaching Operatiu acreditat per ICF, per Grup Emociona, i neurolideratge: La Neurociència a la Gestió de Persones per l’Institut de Formació Continuada IL3 UB.
Des de 1988, en què va entrar a treballar com a administrativa en Banc de Sabadell, ha ocupat diferents càrrecs i responsabilitats dins de l’empresa: Responsable de Selecció, directora de RRHH i Internacional, directora de Recruitment, entre d’altres.
Actualment és Directora d’Organització i Recursos Humans Direcció Sabadell Espanya Centre Corporatiu de Banc de Sabadell.
INSCRIPCIÓ
Pots reservar la teva plaça a través del següent enllaç:
Places limitades. Un cop assolit el màxim de places es tancarà la possibilitat d’inscripció a la sessió.
Per a més informació, pots contactar amb nosaltres a través del correu electrònic esdeveniments@aedipecatalunya.com, o per telèfon al 934 238 413.
PROGRAMA
Impacto de la gestión de la diversidad en el negocio
– Mercè Brey. Experta en diversitat i en lideratge incloent. Cofundadora de +Diversity
Experiències empresarials
– Miguel Castro. Director Global d’Aliances en Diversitat i Inclussió a SAP
– Marga Pérez Baño. Directora Organització i Recursos Humans Sabadell Espanya Centre Corporatiu a Banco Sabadell
















